働き方改革の推進 2019年4月に施行された「働き方改革関連法」を遵守し、従業員の健康被害を及ぼし得る長時間労働の撲滅、有給休暇取得率の向上的简体中文翻译

働き方改革の推進 2019年4月に施行された「働き方改革関連法」を遵守

働き方改革の推進 2019年4月に施行された「働き方改革関連法」を遵守し、従業員の健康被害を及ぼし得る長時間労働の撲滅、有給休暇取得率の向上を引き続き啓蒙していきます。
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推进工作方式改革<br>根据2019年4月实施的《工作方式改革法》，我们将继续教育员工消除长工作时间和提高带薪休假率，这可能对员工造成健康危害我会的
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推动工作方式改革<br> 根据2019年4月生效的《工作方法改革相关法》，我们将继续提高带薪休假率，消除可能损害员工健康的长时间工作。
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工作方式改革的推进<br>遵循2019年4月实施的《工作方式改革关联法》，继续启蒙员工健康受害的长时间劳动的消灭，提高带薪休假取得率。
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