取締役については経営全般にわたる幅広い知識と見識を備えるという観点で、

取締役については経営全般にわたる幅広い知識と見識を備えるという観点で、執行役員については事業部ごとの適材適所を踏まえたうえで候補を選び、「人事指名委員会」および取締役会の審議を経て選任、または候補者として決定します。監査役については、監査業務に必要な知識と見識を備えた者について、取締役会が監査役会の同意を得たうえで、候補者の決定を行っています。

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从对董事的整体管理具有广泛知识和洞察力的角度出发，应根据每个业务部门的合适人选选拔执行官候选人，并由人力资源提名委员会和董事会审议后任命还是决定当候选人。<br>对于审计与监事会成员，具有审计工作所必需的知识和见识的候选人由董事会在审计与监事会的同意下决定。

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为了对董事具有广泛的管理知识和洞察力，我们根据每个部门合适的人选，在人力资源提名委员会和董事会的审议下，选择执行官作为候选人或候选人。<br>在审计和监事会成员方面，董事会在征得审计委员会的同意后，对具备审计工作必要知识和洞察力的人作出候选人决定。

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关于董事，从具备经营整体广泛的知识和见地的观点出发，关于执行董事，在各事业部的合适人选的基础上选择候选人，经过“人事提名委员会”以及董事会的审议决定选任，或者作为候选人。<br>关于监事，关于具备监查业务必要的知识和见识的人，董事会在征得监查会的同意后，进行候选人的决定。

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